工作地點：濟南

一、山東中醫(yī)藥大學第二附屬醫(yī)院簡介

山東中醫(yī)藥大學第二附屬醫(yī)院(山東省中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院)始建于1904年,是山東省首批、濟南市第一家綜合性三級甲等醫(yī)院。2012年9月經(jīng)國家中管局評審成為全國三級甲等中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院。2015年12月，經(jīng)國家中管局評審成為全國第三批重點中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院。

醫(yī)院占地總面積5.18萬平方米，建筑面積8.13萬平方米。開放床位833張。下設36個臨床科室，10個醫(yī)技科室、1個門診部、1所眼科醫(yī)院、9個社區(qū)衛(wèi)生服務中心（站）。擁有美國GE1.5TMR、64排128層CT、數(shù)字化血管減影系統(tǒng)、數(shù)字化乳腺X射線機、DR、CR、ECT、瑞典醫(yī)科達直線加速器、日本日立全自動血生化儀、進口彩色多普超聲診斷儀等高端醫(yī)療設備，固定資產(chǎn)總值4.1億元，醫(yī)療設備總值3億元。為滿足不斷增長的醫(yī)療需求，為廣大患者提供更好的醫(yī)療服務和就醫(yī)環(huán)境，醫(yī)院建筑面積7.8萬平方米的新綜合病房大樓已開工建設，建成后醫(yī)院床位達到1500張，就醫(yī)環(huán)境和就醫(yī)體驗將得到極大改善。

醫(yī)院現(xiàn)有在編職工919人，其中副高以上專業(yè)技術人員234人，享受國務院頒發(fā)政府特殊津貼7人，博士、碩士生導師53人。目前，醫(yī)院擁有高層次中醫(yī)、中西醫(yī)結(jié)合人才68人，擁有國家和省級重點學科、�？�、實驗室、國家和省級名老中醫(yī)工作室共54個，其中國家臨床重點�？�3個、國家和省級重點專科18個；國家級和省級重點學科13個；國家局和省級重點實驗室13個；國家和省級名中醫(yī)工作室6個；中國科學院韓濟生院士生殖醫(yī)學工作站1個。全國示范社區(qū)衛(wèi)生服務中心1個，省級星級社區(qū)衛(wèi)生服務機構(gòu)4個。

二、招聘崗位和人數(shù)

根據(jù)中共山東省委組織部、山東省人力資源和社會保障廳《關于2017年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關問題的通知》要求，結(jié)合工作需要，擬招聘高級專業(yè)技術崗位工作人員3名，中級專業(yè)技術崗位工作人員10名。

三、招聘條件

（一）基本條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵守憲法和法律；

3、具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件；

4、應聘高級專業(yè)技術崗位人員年齡在50周歲以下（1966年3月31日以后出生）；應聘中級專業(yè)技術崗位人員年齡在45周歲以下（1971年3月31日以后出生）。

（二）崗位條件

詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。

（三）曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應聘，在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。

四、招聘程序

（一）發(fā)布招聘信息

通過省人力資源社會保障廳網(wǎng)站（http：//www.sdhrss.gov.cn）和山東中醫(yī)藥大學第二附屬醫(yī)院網(wǎng)站（http://www.zydey.com.cn）面向社會發(fā)布招聘信息。

（二）報名與資格審查

1、報名時間：自信息公布之日起10個工作日內(nèi)。

2、報名地點：濟南市經(jīng)八路1號，山東中醫(yī)藥大學第二附屬醫(yī)院2號樓4樓檔案室

3、應聘人員須提交相關證明材料的原件及復印件，《山東中醫(yī)藥大學第二附屬醫(yī)院2017年應聘人員信息登記表》（附件2）、1寸近期同底版免冠照片2張。

相關證明材料主要包括：國家承認的學歷學位證書、專業(yè)技術職務資格證書、醫(yī)師資格證、身份證以及報名表中體現(xiàn)的論文、課題、獎勵等的原件及復印件；海外留學人員應聘的，必須提供經(jīng)教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》；在職人員的還要提交有用人權限部門或單位出具同意應聘的介紹信，對出具同意應聘介紹信確有困難的在職人員，經(jīng)同意，可在考察時提供。

報名結(jié)束后，對應聘人數(shù)達不到規(guī)定比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘崗位；計劃招聘2人以上的，按規(guī)定比例相應核減招聘人數(shù)。

4、資格審查：對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應聘人員需如實填寫、提交相關個人信息資料。應聘人員提供的相關材料信息如有不實，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。

（三）考試

根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘的有關規(guī)定，經(jīng)批準，面向高級崗位人員的招聘采取簡化程序直接面試的方式組織，面試成績即為考試總成績。

面向中級專業(yè)技術崗位人員的招聘采取專業(yè)筆試和面試相結(jié)合的方式進行。

1、筆試

筆試主要內(nèi)容為招聘崗位的相關專業(yè)知識。

中級專業(yè)技術崗位筆試時間、地點另行通知。

中級崗位筆試總分為100分，設筆試合格分數(shù)線60分。筆試結(jié)束及時公布筆試成績及進入面試范圍人員名單。

達到筆試合格分數(shù)線的應聘人員，根據(jù)招聘計劃和招聘崗位按筆試成績由高分到低分按規(guī)定比例依次確定面試人選；筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達不到規(guī)定比例的，按實有合格人數(shù)確定。簡化程序的崗位按報名實有合格人數(shù)確定面試人選。

2、面試

面試采取結(jié)構(gòu)化測試的方式進行。面試主要測評應聘人員的綜合素質(zhì)以及與崗位相適應的專業(yè)知識、業(yè)務能力和工作技能等方面的內(nèi)容。

對面試人員達不到規(guī)定比例的崗位和采用簡化程序的崗位，設定面試合格分數(shù)線70分。達到面試合格分數(shù)線的方可進入考察范圍。面試成績在面試結(jié)束后當場公布。

面試結(jié)束后，按筆試成績和面試成績各占50％的比例百分制合成考試總成績（簡化程序的崗位面試成績即為考試總成績）。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。同一招聘計劃應聘人員出現(xiàn)總成績并列的，則按筆試成績由高分到低分確定人選。

面試時間另行通知。