山東省淄博市市屬公立醫(yī)院2017年3月招聘高層次、短缺人才公告
截止日期：2017年3月30日
根據(jù)省、市公立醫(yī)院改革和事業(yè)單位招聘有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我市衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展和部分公立醫(yī)院工作需要，為進一步加強我市衛(wèi)生人才隊伍建設，提高我市衛(wèi)生專業(yè)水平，按照《事業(yè)單位人事管理條例》、《山東省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》及有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)就2017年市屬公立醫(yī)院招聘高層次、短缺人才有關(guān)事項公告如下：
一、招聘范圍及條件
（一）招聘范圍
1、高層次人才崗位范圍：
（1）國家重點學科畢業(yè)的全日制碩士研究生（附件9）；
（2）經(jīng)教育部門學歷學位認證的國（境）外碩士研究生，且本科階段為國內(nèi)高等學校特色專業(yè)全日制畢業(yè)生（附件10）。
國家重點學科和高等學校特色專業(yè)如有變化以教育部最新公布為準。
2、根據(jù)市屬公立醫(yī)院崗位需求，經(jīng)單位主管部門和公開招聘主管機關(guān)認定為短缺崗位的，范圍為：
（1）中級及以上專技崗位，且學歷層次為本科及以上；
（2）學歷層次為全日制碩士研究生及以上的崗位；
（3）檢驗、影像、麻醉、病理、醫(yī)學技術(shù)等專業(yè)技術(shù)崗位，且學歷層次為全日制本科的崗位。
（二）招聘條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守憲法和法律，思想品德高尚，為人正派，群眾威信較高；
3、在校期間學習成績優(yōu)良（參加工作以來工作業(yè)績優(yōu)良），綜合考評在良好以上；
4、應聘初級崗位的年齡一般在40周歲以下（1976年3月27日以后出生），應聘中級崗位的年齡一般在45周歲以下（1971年3月27日以后出生），應聘高級崗位的年齡一般在50周歲以下（1966年3月27日以后出生）；
5、身心健康，具有招聘崗位所需的身體條件；
6、符合招聘崗位要求的其他條件。
（三）不能應聘的情形
1、曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員；
2、服務年限不滿5年（含試用期）的公務員和參照公務員法管理的人員；
3、在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中被招考（聘）主管機關(guān)認定有嚴重違紀違規(guī)行為且不得應聘的人員；
4、現(xiàn)役軍人；
5、法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員；
6、在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生不能應聘，也不能用已取得的學歷學位作為條件應聘；
7、凡與聘用單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應聘人員，不得應聘該單位組織、人事、紀檢、財務、審計崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位。
（四）其他
1、在職人員（含已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員）應聘的，須征得所在單位（就業(yè)協(xié)議單位）同意。定向委培應屆畢業(yè)生應聘的，須征得定向委培單位同意。
2、國內(nèi)全日制普通高校應屆畢業(yè)生須在2017年7月31日之前取得應聘崗位具體要求的學歷學位證書等材料，其他應聘人員須在報名首日之前取得。
3、國（境）外高校畢業(yè)生應聘的，其專業(yè)是否符合招聘專業(yè)要求，由招聘單位認定。
4、《崗位一覽表》中招聘專業(yè)一欄中所列專業(yè)均為具體專業(yè)（二級學科），不含同名一級學科下的其他專業(yè)。
二、招聘崗位
招聘崗位及具體要求，詳見《2017年淄博市市屬公立醫(yī)院招聘高層次、短缺人才崗位一覽表》（附件1）。
三、招聘辦法
本次招聘通過網(wǎng)上報名與資格初審、初試、資格復審、考察、體檢、公示等環(huán)節(jié)，確定聘用人員。
（一）報名
1、時間安排：
從公告之日起開始網(wǎng)上報名，應聘人員網(wǎng)上報名時間截止到2017年3月30日，招聘單位資格初審時間截止到2017年3月31日。
2、報名方式：
報名人員如實、全面、詳細地填寫報名表（附件2），并將電子版的報名表連同其他材料的電子照片發(fā)送至招聘單位電子郵箱（郵箱地址見附件1）進行報名。報名時間以發(fā)送電子郵箱顯示的郵件發(fā)送時間為準。
3、需提交電子照片的材料：
（1）本人近期1寸正面照片（純色背景，照片單獨發(fā)送1份、插入報名表照片欄1份）。
（2）經(jīng)本人親筆簽名的誠信承諾書（附件3）。
（3）學歷學位證書及成績單，2002年及以后的畢業(yè)生還需同時提交教育部學歷證書電子注冊備案表（登陸中國高等教育學生信息網(wǎng)（www.chsi.com.cn）驗證打�。�，2008年9月1日及以后的畢業(yè)生還需同時提交教育部學位證書網(wǎng)上查詢結(jié)果（登陸中國學位與研究生教育信息網(wǎng)（www.chinadegrees.com.cn）注冊查詢后打印網(wǎng)頁或截圖）。
尚未取得學歷學位證書的國內(nèi)應屆畢業(yè)生提交就業(yè)推薦表或?qū)W校相關(guān)部門出具的學歷（專業(yè)）學位證明（可參照附件7樣式出具）。
國（境）外學歷學位的應聘人員還需提交教育部門出具的國（境）外學歷學位認證書和原版成績單（附與學歷學位認證時相同的正規(guī)翻譯公司出具的中文翻譯件），及本科階段的學歷學位證書及成績單。
（4）崗位要求的證書、證明等材料，含專業(yè)方向證明、工作經(jīng)歷證明、各類資格證書，等等。其中對崗位設置中有資格證書等要求的，已通過2016年全國衛(wèi)生執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試人員可視為取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格、已通過2016年全國衛(wèi)生專業(yè)中級專業(yè)技術(shù)職務資格考試人員可視為取得衛(wèi)生專業(yè)中級專業(yè)技術(shù)職務資格，需同時提交相應考試成績單。
（5）在職人員（含已簽訂就業(yè)協(xié)議人員、定向委培應屆畢業(yè)生）應聘的，還需提交有用人權(quán)限部門或單位（含就業(yè)協(xié)議單位、定向委培單位）出具的同意應聘證明或解聘證明（可參照附件8樣式出具）。
（二）資格初審
招聘單位指定專人負責資格審查工作，在資格初審期間查看本單位的報名情況，根據(jù)報名人員提交的信息資料，及時對報名人員進行資格初審，并將資格初審結(jié)果反饋報名人員。對符合報名條件的人員，不得拒絕其報名；對不符合報名條件的人員，要拒絕其報名并說明理由。
報名結(jié)束后，對通過資格初審的應聘人員，組織進行初試，根據(jù)成績確定進入考察范圍人選。
（三）資格復審
主要查驗應聘人員網(wǎng)上報名時提交材料原件的真實性、有效性，其中對應屆畢業(yè)生學歷學位證書的資格復審時間可放寬至2017年7月31日之前�？忌救隧氂诔踉嚽皵y帶本人身份證及有關(guān)材料到指定地點進行資格復審（具體時間、地點見市衛(wèi)計委網(wǎng)站www.zbws.gov.cn公告），復審合格發(fā)放初試通知單。復審結(jié)果與初審結(jié)果不一致的，以復審結(jié)果為準。對應聘人員的資格審查貫穿整個招聘工作全過程，資格初審結(jié)果不作為確定符合應聘條件的最終依據(jù)。在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)審核通過人員不符合應聘資格或弄虛作假等問題的，一經(jīng)查實，立即取消聘用資格。
（四）初試
初試一般采取面試的方式組織進行，其中報名人數(shù)較多的崗位視情況于面試前對應聘該崗位人員增設專業(yè)測試環(huán)節(jié)。相關(guān)工作方案和資格初審通過人員花名冊（附件4）在考試開始之前7天報市公開招聘主管機關(guān)備案。具體時間及要求另行通知，以市衛(wèi)計委網(wǎng)站公告為準。
面試成績即為考試成績，總分為100分，設定最低合格分數(shù)線70分，達到最低合格分數(shù)線的方可進入考察體檢范圍。面試成績在面試結(jié)束后當場公布。
根據(jù)考試成績，分崗位由高分到低分按照1:3的比例（招聘人數(shù)3人的按照1:2的比例），確定進入考察、體檢范圍的人員。
（五）考察
招聘單位于2017年4月25日前，將考察工作方案和初試結(jié)果花名冊（附件5）報招聘單位主管部門、公開招聘主管機關(guān)，經(jīng)公開招聘主管機關(guān)審核同意后，組成考察組，對考察范圍人選進行全面考察評價。必要時可到應聘人員所在學校（單位），采取查閱檔案、召開座談會、個別訪談等形式進行實地考察。
考察內(nèi)容主要包括應聘人員是否符合招聘范圍及條件、在校學習成績（單位工作業(yè)績）及綜合表現(xiàn)、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法以及是否回避等方面的情況。
考察組需對考察人員做出全面評價并據(jù)實寫出考察材料，報招聘單位主管部門研究決定。
（六）體檢
招聘單位主管部門根據(jù)考察情況提出聘用意見，并按規(guī)定程序組織有關(guān)人員體檢，體檢合格的確定為擬聘用人員；體檢不合格或棄權(quán)的，招聘單位主管部門在考察范圍人選中研究確定遞補人員并組織體檢。
體檢需在縣級以上綜合性醫(yī)院進行。體檢標準原則上參照《公務員錄用體檢通用標準》和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，有特殊規(guī)定的從其規(guī)定。
對按規(guī)定需要復檢的，不在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結(jié)果以復檢結(jié)論為準。體檢時，對于已經(jīng)懷孕的應聘人員，可延期進行胸透檢查項目。
（七）確定擬聘用人員
招聘單位主管部門根據(jù)考察、體檢結(jié)果，確定擬聘用人員。
（八）審核
招聘單位于2017年5月10日前如下規(guī)定將有關(guān)材料報招聘單位主管部門審核匯總交公開招聘主管機關(guān)審核。
需報送的材料：（1）考察工作報告、擬聘用人員花名冊（附件6）；（2）面試工作材料：面試試題、考官評分表、面試成績計算表等；（3）擬聘用人員個人材料：報名表，誠信承諾書，身份證復印件，招聘崗位要求的相關(guān)證書原件及復印件、證明及其他材料原件，考察材料，體檢表。
審核結(jié)束后，公開招聘主管機關(guān)將有關(guān)材料退回。招聘單位須將招聘工作有關(guān)的全部材料單獨建檔，并妥善保存2年以上備查。
（九）公示和聘用
對于資格審查、初試、考察和體檢合格，并經(jīng)公開招聘主管機關(guān)審核的擬聘用人員，在淄博市人力資源和社會保障網(wǎng)、淄博市衛(wèi)生和計劃生育委員會網(wǎng)站、淄博市衛(wèi)生人才網(wǎng)公示7個工作日。
